Dans un marché de l’emploi ultra-concurrentiel, les meilleurs profils ne cherchent pas d’emploi. Ils doivent être approchés, écoutés, convaincus. C’est là que We Search intervient.
Cabinet de chasse de tête spécialisé, nous accompagnons les entreprises dans le recrutement de profils à forte valeur ajoutée : dirigeants, experts techniques, cadres stratégiques. Avec une approche directe, ciblée et confidentielle, nous allons chercher les talents là où ils sont et surtout, là où ils ne postulent pas.
Qu’est-ce qu’un cabinet de chasse de tête ?
Un cabinet de chasse de tête se distingue d’un cabinet de recrutement traditionnel par son approche proactive. Ici, pas de candidatures spontanées ni d’annonces diffusées à large échelle. La chasse consiste à identifier, approcher et convaincre des candidats déjà en poste, souvent très sollicités, mais ouverts aux bonnes opportunités.
Chez We Search, cette démarche repose sur :
une analyse fine des besoins de l’entreprise,
un sourcing ciblé à partir de bases internes, outils avancés et recommandations,
une approche confidentielle, respectueuse des enjeux de chaque partie.
Pourquoi faire appel à un cabinet de chasse de tête ?
Certaines fonctions ne souffrent pas l’approximation. Pour des postes-clés, le bon profil ne se trouve pas : il se cible et s’engage.
Voici pourquoi nos clients nous sollicitent :
Recruter des profils rares ou pénuriques
Gagner du temps dans la sélection de profils vraiment qualifiés
Assurer une parfaite adéquation avec la culture d’entreprise
Sécuriser le process de recrutement avec un partenaire de confiance
Notre méthode chez We Search
Nous avons conçu un process rigoureux et sur-mesure :
- Cadrage du besoin avec vos équipes RH et métiers
- Définition du profil recherché et des critères de succès
- Identification et approche directe de candidats ciblés
- Évaluation approfondie : parcours, soft skills, motivations
- Présentation d’une short list qualifiée avec dossier complet
- Suivi de l’intégration et ajustement si besoin
Chaque mission est pilotée par un consultant expert de votre secteur : immobilier, construction, énergie, ingénierie…
Pour quels types de postes intervenons-nous ?
We Search intervient sur une large typologie de profils, avec une expertise particulière dans les secteurs de la construction, de l’immobilier et de l’énergie. Qu’il s’agisse de fonctions stratégiques ou opérationnelles, nous accompagnons nos clients sur l’ensemble de leurs besoins en recrutement.
Parmi quelques profils recherchés :
- Directeur technique ou directeur de programme
- Responsable développement immobilier
- Chef de projet travaux ou directeur travaux
- Responsable QSE ou responsable maintenance
- Asset manager, property manager, facility manager
- Chargé d'affaires CVC CFO/CFA
- Ingénieur Thermicien
- Ingénieur Développement durable
Nous savons aussi activer nos réseaux et nos outils pour des recrutements plus techniques ou spécialisés, que ce soit dans le pilotage de projets, l’exploitation, la performance énergétique ou l’ingénierie.
Ce que nos clients apprécient chez We Search
✔ Un cabinet agile, à taille humaine, réactif et transparent
✔ Une expertise sectorielle reconnue, qui parle le langage métier
✔ Une sélection drastique : nous ne présentons que les profils alignés
✔ Une posture conseil, du brief jusqu’à la finalisation du contrat
Besoin de recruter un talent stratégique ?
Chez We Search, nous croyons que les meilleurs recrutements naissent d’une bonne écoute, d’une méthodologie précise, et d’un réseau de confiance. Vous avez un besoin concret ? Nous vous proposons un premier échange gratuit pour comprendre votre enjeu.
Prenez contact avec nos équipes dès maintenant.
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