Le manque d’implication des vos collaborateurs
Le manque d’implication des vos collaborateurs affecte-t-il négativement votre équipe ? Le manque d’implication des collaborateurs n’est pas un phénomène nouveau. Il est fréquent au sein d’une équipe de constater que certains individus ne s’investissent qu’à hauteur de 80%. Cette situation peut avoir des répercussions néfastes sur la productivité, la cohésion et les résultats […]
Comment créer un bon processus d’onboarding pour vos talents ?
Comment créer un bon processus d’onboarding pour vos talents ? La mise en place d’un bon processus d’onboarding est essentielle pour s’assurer que les nouveaux talents se sentent accueillis, bien intégrés et productifs dès le premier jour. Dans cet article, nous présentons les étapes clés pour créer un processus d’onboarding efficace. Planification en amont […]
7 Conseils pour améliorer son profil LinkedIn
7 Conseils pour améliorer son profil LinkedIn LinkedIn est l’outil essentiel pour développer vos affaires ou propulser votre carrière, c’est pourquoi il est primordial d’avoir un profil complet, différencié et axé sur votre cible ou votre objectif carrière. Dans cet article, nous vous donnons nos conseils pour améliorer votre profil LinkedIn. Améliorez votre photo […]
7 BONNES RAISONS DE RESTER OU REDEVENIR SALARIÉ
7 BONNES RAISONS DE RESTER OU REDEVENIR SALARIÉ Il est vrai que nous recherchons tous à avoir une indépendance professionnelle, travailler quand on veut, à l’heure que l’on veut et à l’endroit qui nous convient. On oublie souvent qu’être entrepreneur présente aussi bien des avantages que des inconvénients. Entreprendre n’est pas forcément quelque chose qui […]
5 CONSEILS POUR DEMANDER UNE AUGMENTATION DE SALAIRE
5 CONSEILS POUR DEMANDER UNE AUGMENTATION DE SALAIRE Demander une augmentation de salaire est un exercice difficile et intimidant. Pour de nombreuses personnes, cet exercice peut être parfois être stressant dans la façon dont cette demande doit être formulée. Voici nos conseils pour réussir votre demande en respectant un certain nombre d’éléments propres à l’entreprise. […]
Conseils pour rattraper un entretien d’embauche qui s’est mal passé
Conseils pour rattraper un entretien d’embauche qui s’est mal passé L’entretien d’embauche est le moment le plus appréhendé par les candidats, car on n’est jamais sûr de notre performance. Ce moment s’avère être un exercice complexe, même les plus expérimentés peuvent échouer. Cependant, il ne faut jamais baisser les bras, car il est toujours possible […]
Comment renforcer le sentiment d’appartenances de vos collaborateurs ?
Comment renforcer le sentiment d’appartenances de vos collaborateurs ? Il est nécessaire de renforcer le sentiment d’appartenance des collaborateurs, car il s’agit d’un sentiment recherché par tous. Que ce soit dans la vie privée, la vie sociale ou la vie professionnelle, c’est un facteur essentiel de notre épanouissement. Le sentiment d’appartenance à une entreprise […]
6 conseils pour obtenir des augmentations et avancer plus vite dans votre carrière.
6 conseils pour obtenir des augmentations et avancer plus vite dans votre carrière. Il est important de savoir gérer sa carrière pour être prêt à l’accession de nouvelles responsabilités, s’intégrer dans une nouvelle entreprise ou encore préparer un changement d’orientation. 1) Trouvez l’emploi pour lequel vous serez le plus performant Il n’y a rien […]
Lutter contre la perte de motivation des collaborateurs
Comment lutter contre la perte de motivation de vos collaborateurs en entreprise ? Lutter contre la perte de motivation des collaborateurs permet de limiter leur départ de l’entreprise. Et de pérenniser l’entreprise. Tout d’abord, nous savons qu’un bon nombre de salariés cherchent l’évolution de carrière, mais désormais, cela n’explique pas la proportion des […]
COACHING : 5 Conseils pour un CV percutant
Vous vous êtes déjà demandé, combien de temps un recruteur prend pour lire votre CV?
En moyenne, 34 secondes ! Pas très motivant quand on a passé des heures dessus.
Nous vous livrons tous nos conseils pour la rédaction d’un CV qui saura retenir l’attention !
